6. Juni 2024
Leiter BIM-Koordinator (m/w/d)
Stellenbeschrieb
Unser Team in Zürich / Basel sucht einen Leiter BIM-Koordinator (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Mitwirken bei der Digitalen Strategie in Zusammenarbeit mit der GL
- Verantwortlich für die Umsetzung der BIM-Strategie und -Entwicklung des Unternehmens
- Massgeblichen Einfluss auf das Kernbusiness HLKS-Planung
- Durchführen und Umsetzen von Projekten mit operativen Teams
- Überprüfung der Modellkonsistenz
- Sicherstellung der Modellkoordination und Modellüberprüfung
- Durch interdisziplinäre Teams enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen inner- und ausserhalb der Gruppe
- Auf- und Ausbau des BIM-Teams (fachlich/personell)
- Schulung von Mitarbeitenden in den Technologien BIM und deren Prozesse
Ihr Profil
- MAS FHNW Digitales Bauen" oder vergleichbare technische Weiterbildung
- Umfassendes Wissen und Erfahrung in allen Aspekten der digitalen Planung
- Mehrjährige Erfahrung mit BIM
- Teamplayer mit ausgewiesener hoher Fach-, Sozial- und Führungskompetenz
- Kommunikationsfreudiger Charakter mit Networking-Eigenschaften
- Stilsicheres Deutsch und Fremdsprachenkenntnisse in Englisch von Vorteil
Unser Angebot
- Selbstständige, äusserst vielfältige und interessante Aufgaben in einem gut eingespielten Team
- Verantwortung und Raum für Eigeninitiative
- Wissenstransfer innerhalb der Abicht Gruppe
- Individuelle Weiterentwicklungsprogramme
- Hoher Digitalisierungs-Standard
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit leistungsgerechter Entlöhnung
- Hohe Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit
- Flexible Arbeitsmodelle, Homeoffice, Teilzeit
- 5 Wochen Ferien und weiterer unbezahlter Urlaub möglich
- Gute Erschliessung durch ÖV
- Tolle Firmenevents
- Weitere Benefits, wie z.B. Treueprämien bei Dienstjubiläum, SBB-Halbtax, etc.
Noch Fragen?
Jeannine Suter, Leiterin Personal, hilft Ihnen bei Fragen zu unseren Anstellungen, Stelleninseraten oder Lehrangeboten an unseren sieben Standorten gerne weiter. Bitte zögern Sie nicht, sie per Telefon oder E-Mail zu kontaktieren.
Deine Benefits
Bei uns arbeitest du flexibel, auch in Teilzeit oder im Homeoffice. So bringst du Beruf und Privatleben gut unter einen Hut.
Du hast 5 Wochen Ferien. Brauchst du mehr Zeit für dich, ist zusätzlich unbezahlter Urlaub möglich.
Wird deine Familie grösser, ändert sich vieles. Was wir dir rund um Geburt und Elternurlaub bieten, besprechen wir gerne persönlich mit dir.
Mit der Pensionskasse sorgst du für die Zeit nach dem Berufsleben vor. Wie das bei uns geregelt ist, erklären wir dir im Bewerbungsgespräch.
Eine gesunde Work-Life-Balance und ein gutes Arbeitsklima sind uns wichtig. Regelmässige Treffen der ganzen Gruppe, etwa am Jahresausflug oder am Neujahrsessen, stärken den Zusammenhalt.
Weiterbildung hat bei uns einen hohen Stellenwert. Du bildest dich regelmässig intern und extern weiter und tauschst dich mit anderen Fachleuten aus. Individuelle Weiterentwicklungsprogramme und erfahrene Projektleitende bringen dich weiter.
Du arbeitest mit moderner Infrastruktur und Technik auf hohem digitalem Standard. Das macht standortübergreifendes Arbeiten möglich: im Büro, unterwegs oder im Homeoffice. Unsere Büros sind gut mit dem ÖV erschlossen, und zu unseren Benefits gehört das SBB-Halbtax.
Projektarbeit bedeutet sich auf den Partner verlassen zu können. Nicht nur einmal, sondern kontinuierlich. Die Abicht Gruppe bilden genau diese Werte ab, in der analogen Vergangenheit und in der digitalen Gegenwart und Zukunft.
Ivo Lenherr
CEO FSP Architekten AG
Wir fördern Menschen, realisieren anspruchsvolle Projekte und gestalten die Zukunft.
Bei uns bekommst du Verantwortung von Anfang an, Freiraum für eigene Ideen und Projekte, an denen du wächst. Kurze Wege, echtes Vertrauen und ein Team, das dich weiterbringt: Das ist keine Floskel, sondern der Grund, warum viele lange bleiben.
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